New Business Development Manager

Vacature: New Business Development Manager

Wil je aan de wieg staan van nieuwe digitale diensten om onze zakelijke klanten te helpen groeien en efficiënter te laten werken? Een impactvolle rol hebben in de commerciële ontwikkeling van deze innovaties door het werven van de eerste 100 klanten?  Ben je ondernemend, resultaatgericht en heb je ervaring op het gebied van innovatie? Dan is deze rol iets voor jou. Want als New Business Development Manager bouw je actief mee aan het succes en de digitale toekomst van PostNL en onze zakelijke klanten.

Daarom kies je voor PostNL als New Business Development Manager: 

Impact

Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van nieuwe digitale diensten

Zichtbaar werk

Je bent dé commerciële kracht achter deze innovaties – binnen én buiten PostNL

Uitdaging

Je beweegt je tussen innovatie en sales en weet in een snel veranderende context toch tractie te creëren bij klanten én intern draagvlak te realiseren

Goede sfeer

Je werkt samen met collega’s die kansen durven te pakken en elkaar vooruithelpen

Vrijheid

Je krijgt veel vrijheid om jouw functie en werktijden zelf in te vullen. Je werkt hybride: thuis en gemiddeld 2 dagen op kantoor. En je bent natuurlijk ook veel buiten, onderweg naar je klanten om mooie deals te maken.

Dit is jouw rol
Jij bent de commerciële motor achter onze digitale innovaties: je haalt de eerste klanten binnen, bouwt aan schaal en vertaalt klantinzichten naar concrete verbeteringen. We zoeken geen standaard salesprofiel, maar een ondernemende zelfstarter met lef en aanpassingsvermogen. In deze rol wisselt de focus tussen klantwerving en conceptontwikkeling, en beweeg je mee met wat het team en de markt nodig hebben. Verandering is geen uitzondering maar dagelijkse realiteit.

Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit:
Werving van nieuwe klanten

Je ziet voortdurend nieuwe saleskansen voor onze innovaties en benadert deze proactief. Je bent een stevige gesprekspartner en bent in staat om onze klanten op strategisch en tactisch niveau te inspireren en adviseren en hiermee de relatie verder te ontwikkelen.

Bouwen van strategische partnerships; Je bouwt aan een vaste loyale base van ‘launching customers’ die enthousiast zijn om als eerste onze nieuwe diensten te testen.

Actieve bijdrage aan productontwikkeling; Je denkt actief mee met de (door-) ontwikkeling van nieuwe diensten. Als New Business Development manager ben je de voelsprieten van het team omdat jij weet en hoort wat onze klanten beweegt. Je deelt klantfeedback proactief en bent ook zelf in staat om op basis hiervan te adviseren over aanpassingen in bijvoorbeeld het product, de positionering of doelgroep.

Creëren van intern draagvlak; Je zet intern de nieuwe digitale diensten op de kaart en overlegt zelfstandig, BU-overstijgend, met stakeholders over de te realiseren sales doelstellingen.

Jouw collega’s:

Je werkt binnen het team Digital Business Development. Dit team bestaat uit 13 gedreven professionals met een passie voor innovatie en 5 externe Developers. Samen werken we aan het ontwikkelen, testen en verkopen van nieuwe digitale diensten.

Dit bezorgen we jou

Een boeiende en impactvolle functie in een snelgroeiende en professionele werkomgeving. Daarbij kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden.

De top zes benefits van jouw functie zijn:

Dit bezorgen wij jou:

• Salaris tussen €4.588,87,- en €6.498,75,- bruto per maand (schaal 11) op basis van een werkweek van 37 uur;
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen als je fulltime werkt;
• Collectieve zorgverzekering en een goede pensioenregeling via ons eigen PostNL pensioenfonds;
• Een tegemoetkoming in je reiskosten, laptop, smartphone;
• Hybride werken + thuiswerkvergoeding van €45 netto (vanaf 2 dagen p/w thuis).
• Bij PostNL kun je gebruik maken van een NS-Business Card voor zakelijke reizen en woon-werk verkeer.

Dit breng je mee

Je bent een energieke zelfstarter met lef, commercieel instinct en doorzettingsvermogen. Je ziet kansen waar anderen nog twijfelen en schakelt moeiteloos tussen klantgesprekken en productontwikkeling. Verandering motiveert jou – geen dag hoeft hetzelfde te zijn.

Daarnaast zoeken we in jou iemand die de volgende achtergrond heeft:

• Beschikt over HBO/WO werk- en denkniveau, met een achtergrond in commerciële economie, business of een vergelijkbaar vakgebied.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een commerciële rol – bij voorkeur in digitale diensten/SaaS oplossingen
• Affiniteit met ontwikkeling van nieuwe (digitale) diensten. Ervaring binnen een (eigen) startup is een pré.
• Klantgericht met uitstekende onderhandelingsvaardigheden
• Goede presentatievaardigheden en overtuigingskracht.
• Zelfstandig kunnen sturen op sales resultaten en rapporteren daarover
• Goede beheersing van de Nederlandse/Engelse taal in woord en geschrift.

Interesse? 

Wil je meer informatie over de functie dan kun je contact opnemen met Karin Schelvis, Manager Digital Business Development via 06 22 97 37 62.

Voor meer informatie over de procedure neem je contact op met Ylona Khashaba, Corporate Recruiter (06 23 84 59 30)